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应届生找工作最关心不再是工资 2000元可接受
2013-02-26 打印本页
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本报讯 昨天,杭州市人才市场、杭州人力资源市场蛇年新春第一次开张,和往年一样,开业第一天,市场内都不温不火,甚至有点冷清。不过,今年也有一些特殊,比如餐饮业服务员招工需求量下降,比如技术性的岗位很缺人。杭州市就业管理服务局预计,求职高峰或在元宵节后出现。
杭州市人才市场表示,接下来几天,将是人才招聘需求的旺季。而人才市场内也将陆续推出各类新春系列人才招聘会,想要“灵市面”的求职者可以经常来市场内寻找就业机会——年后首场招聘会将于2月18日(周一)隆重登场。预计今年2月份招聘会单位数和岗位需求量会超过去年,企业用工需求基本集中在市场营销、机械工程、行政后勤、咨询顾问、财务物流、餐饮娱乐等大类。
应届生找工作
最关心的不再是工资
在市场内,有几位“90后”应届生都在找一份专业对口且工作环境固定一点的工作。横店影视职业学院应届生王倩韵学的英语专业,昨天下午也在市场内找起了工作。之前的实习经历并不顺利,她希望能找一份“不要太累太忙,上下班时间固定”的工作。至于待遇,小王表示,实习期1800元/月,毕业后正式工作2000元/月以上就可以接受了。
杭州人才市场的工作人员表示,今年的应届生并不像以前的大学毕业生,工资并非第一关注点,工作状态、工作环境以及未来的发展空间是这些求职者更关心的要素。
招服务员的少了
技术性岗位依旧缺人
昨天,杭州人力资源市场服务大厅里的休息椅空了一大半。大厅内20多个职介所大都开业了,密密麻麻的招聘信息张贴在墙上和橱窗内外,而每个职介所里站着三四个人。
来自江西的姑娘小黎,想找一个服务员的工作。“年前在萧山一家宾馆做的,工资太低,想到市区来看看。”一直转到中午,不是收入不满意,就是嫌离市区远,小黎准备过两天再来看看。
截至昨天下午4点,杭州人力资源市场统计显示,开业第一天,进入市场找工作的外来务工者约600人左右,最终有190人有了意向单位。杭州市就业管理服务局人力资源市场管理一处处长向明华表示,今年杭州对外来务工的吸引力有所增加。“今年1月1日起,浙江省调整了最低工资标准,平均增幅达13%,而杭州市执行的是最高级别,市区最低月工资调整为1470元。”另外,曾经的热门餐饮业,今年没那么热了,特别是普通的服务员岗位。
相比较劳动密集型行业,技术人才依旧是香饽饽。“低端劳动力的需求有所减弱,一方面是劳动密集型企业外迁、转型的结果,同时也是这些企业受制于成本而降低了对外来劳动者的吸引力。中高端人才需求增强是一种必然趋势。” 向明华说。
本报首席记者 李阳阳 本报记者 黄晶晶
来源:中国新闻网
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