阿里巴巴集团四大高管将离任轮休的消息今日在业内引起轩然大波。在B2B业务上市仅48天之后，阿里巴巴再度被媒体高度聚焦。当天下午，阿里巴巴集团宣布对旗下业务高层进行调整，该调整基于公司干部轮休学习计划。其中，淘宝网总裁孙彤宇、阿里巴巴集团COO李琪、阿里巴巴集团CTO吴炯、阿里巴巴集团资深副总裁李旭晖将辞去现任职位。同时，支付宝总裁陆兆禧将调任淘宝网总裁。中国雅虎总裁曾鸣将于2008年1月1日起调回集团，重新担任集团参谋部参谋长。阿里巴巴集团资深副总裁金建杭将调任中国雅虎总裁。淘宝网副总裁邵晓锋将调任支付宝公司执行总裁。

这则消息虽然算不上惊天动地，但是也已经在IT圈和金融圈之内掀起了轩然大波。到底是为何原因，在阿里前途一片光明的之后，选择大动荡呢？虽然近期阿里巴巴的股价有回落的迹象，但是仍然超过上市价格近一倍之多，对于这种大规模换帅，甚至有人称之为马云杯酒释兵权，要来一个权利集中了。然而另一方面，马云号称不到5%的股票摆在面前，似乎任何公司大动作，都要董事会的决定，那么究竟什么才是真相呢？

实际上，在B2B创造上市奇迹之后的48天即宣布集团的大规模调整计划，且涉及多位核心业务高层，阿里此举也被一些业内人士看成是刮骨疗伤的忍痛之举。阿里巴巴发展到现阶段，内部业务必然存在分歧。现在这些主管的业务并未做到不可或缺的深度，有些甚至长期找不到盈利模式，因此从整体战略上考虑，必然做出部分牺牲。在阿里上市的初期，另一位浙江IT圈大佬就曾经公开表示，5%的股份不足以让马云在领导阿里巴巴的方向上有过多的自由度，所以，到头来，必须有变化，而如今看来，这变化是来到了。（来源：三文街在线，作者：不夜候）



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