智联招聘回应16万份简历泄露:积极协助公安机关进行调查

   发布机构: HRoot  2019-07-11 09:44

2019年7 月 5 日,智联招聘员工参与倒卖公民个人信息的案件在北京市朝阳法院第二次开庭审理。

针对此事,智联招聘发布声明回应称,关于此案,最早由智联招聘在日常巡查中发现淘宝网络上有售卖简历的行为,并于第一时间报案,积极协助公安机关进行调查。智联招聘将持续关注这一案件的进展。

以下为智联招聘声明全文:

近日,有媒体报道由智联招聘前员工卢某和王某涉嫌参与的倒卖简历一案于 2019 年 7 月 5 日在北京市朝阳区人民法院第二次开庭审理。

关于此案, 2018 年 6 月,最早由智联招聘在日常巡查中发现淘宝网络上有售卖简历的行为,并于第一时间报案,积极协助公安机关进行调查。 2018 年 8 月,智联招聘上海分公司销售人员卢某和王某被公安机关带走。

据法院开庭情况,无业人员郑某勾结时任智联招聘销售的卢某和王某违反公司制度,骗取企业会员账号获取简历,在网络上非法销售牟利。截至2019年 7 月 5 日,此案尚未当庭宣判,智联招聘将持续关注这一案件的进展。

用户数据是智联招聘发展的生命线,保障用户信息安全是智联招聘的基本责任。智联招聘绝不容忍信息欺诈、侵犯个人信息的违法行为,对于此类事件,智联招聘将实行严厉查处和坚决打击。

2018 年 6 月以来,智联招聘合规部门加强规章宣导教育,开展全面的自查自纠。技术上,智联招聘进行了新轮的信息安全升级,采购第三方欺诈信息库、上线客户安全风险评估系统,对全部发布职位的企业账户进行审核,通过大数据对异常行为进行预警。同时,国家市场监督管理总局电子营业执照亮照系统今年 6 月正式上线运行,智联目前已经推动与市场监督管理总局对接启动电子营业执展认证,提升企业信息查验效率。

网络安全案件频发,警钟长鸣,智联招聘将持续通过定期巡查、不断升级网络安全技术、开展员工合规教育等方式,联手互联网“阳光诚信联盟”的各企业,配合公安机关依法打击信息安全犯罪,保护用户信息安全,维护行业的健康发展。

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