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时间减半,效率增倍,这样的TA你不爱吗?
2017-07-04 打印本页
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盖雅工场劳动力管理解决方案WFM V3.0.2.2迭代正式发布。本次迭代优化排班审批状态、新增考勤统计与打卡统计在移动端显示等多项,盖雅工场真正以客户的需求为中心,以市场变化为出发点,从而更好地支持亚太地区的劳动力管理。

排班审批状态优化

在劳动力密集型企业,主管在排班时,需要考虑各位员工技能掌握的熟练度、时间的可用性、工作时限等一系列问题,排班会占用主管的大量时间。这时,如果Web端审批时间长,就会耽误员工了解自己的排班情况,造成流程不透明,导致员工工作时间混乱,从而延误了正确的上班时间,公司产生经济损失。

为了杜绝这种情况的发生,本次迭代优化排班审核过程呈现, 缩短排班审批队列的时间,方便员工查看排班信息,使员工对自己的排班信息一目了然。

当班组长完成排班动作后,可直接申请上层主管进行审批,排班界面上会出现三种情况:O: 审批中、√:审批完成且通过、×:审批完成且拒绝,员工可随时查看排班状态显示。

新增考勤统计与打卡统计在移动端显示

员工想要随时随地掌握自己的出勤状况,不仅仅是异常,还包括自己的打卡,出勤统计等情况。

为了更好地方便员工清楚自己的出勤状况,此次Web端与「掌上考勤 GaiaWorks Mobile」相结合,新增可配置移动端出勤查看类型:新增考勤统计与打卡统计查看。员工可以通过「掌上考勤 GaiaWorks Mobile」查看本月和上月的考勤情况,除了原本可见的考勤异常以外,还可以查看考勤周期的考勤与打卡统计,使员工对自己的出勤记录一目了然。

本次迭代除了以上两点功能性的优化,还对Bug进行了修复。

请假单优先覆盖异常申诉

作为主管来说,每天要处理大量的表单,如果不及时审批,在一般的考勤系统中,员工提交请假单未通过的情况下,系统会默认下班时间未打卡,造成出勤异常。假如员工再次提交下班打卡异常申诉,主管审批通过后,但并未及时通过之前的请假单。最终结果是员工按正常班次出勤,导致与真实情况不符的现象发生。

本次迭代修复之后:请假单审批后会直接覆盖出勤异常,规避了上述情况的发生,从而保障了系统对员工出勤的高度准确性,便于HR核算薪资。

除了以上几点的优化和Bug的解决,本次迭代还对登录页面密码进行优化,加入班组的合规性调整,公司政策可配置,客户满意度进一步提升。

自2009年成立以来,一直专注于劳动力管理软件云服务,公司有超过一半的技术人员致力于持续每月的产品更新迭代,帮助企业有效提升员工满意度和参与度,提升劳动效率。

科技让劳动力更高效。 

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