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锡林郭勒盟2006年度劳动和社会保障事业发展统计公报

转自: 时间:2008年4月8日14:12

   2006年,在盟委、行署的正确领导下,全盟劳动保障部门以构建和谐社会为目标,不断加大就业再就业工作力度,进一步完善社会保障体系,努力维护劳动者合法权益,各项工作取得明显进展,一些重点难点问题有了新的突破,实现了劳动保障事业发展“十一五”规划的良好开局。

  一、劳动就业

  2006年全盟城镇新增就业17126人,有8377名下岗失业人员实现再就业,其中帮助“4050”人员等就业困难人员实现再就业2284人。年末城镇登记失业率为4.2%。全年共支出再就业扶持资金2565.6万元,其中兑现社会保险补贴、岗位补贴、职业介绍补贴、培训补贴2346.5万元。共发放小额担保贷款783.5万元,完成年度任务的1865。

  年末盟民族技工学校在校学生300人,比上年末增加89  人。全年技工学校面向社会开展培训3905人次,比上年增长17%。年末全盟共有就业训练中心13所,民办培训机构4所,建成创业指导中心1所,全年共培训城镇各类人员10548人次,其中,培训下岗失业人员5016人,创业培训400人。
全年培训农村牧区转移就业劳动力13115人,培训后实现转移就业10742人。

    年末全盟共有各类职业介绍机构26所,其中公共职业介绍机构14所。全年公共职业介绍机构介绍成功20086人次,比上年增长27.2%。

  年末全盟共有职业技能鉴定机构9个。全年共组织了2040名包括企业在职职工、个体工商户、下岗失业人员、农牧民和职业院校毕业生在内的职业技能培训鉴定,2034人取得不同等级职业资格证书。

    二、社会保险

  (一)养老保险
  年末全盟参加基本养老保险人数为146403人,比上年末增加5262人。其中,参保职工108473人,参保离退休人员37930人,分别比上年末增加4883人和379人。年末企业参加基本养老保险人数为66022人,比上年末增加5153人。

  全年企业退休人员基本养老金全部按时足额发放。年末全盟纳入社会化管理服务的企业退休人员20134人,社会化管理服务率为1005;纳入社区管理的企业退休人员14326人,社区管理服务率达975。

    全年企业基本养老保险基金总收入33542万元,比上年增加12899万元,其中征收各类企业保险费20414万元,同比增加6874万元。各级财政补贴基本养老保险基金7404万元。全年基金总支出26256万元,比上年增长6256万元。年末基本养老保险基金累计结存29565万元。

    (二)失业保险

  年末全盟参加失业保险人数为81167人,比上年末减少36人。全盟领取失业保险金人数为1415人,比上年末减少   35人。

  全年失业保险基金收入2500万元,比上年增加305万元,全年基金支出846万元,比上年减少193万元。年末失业保险基金累计结存6672万元。

   (三)医疗保险

  年末全盟参加基本医疗保险人数为114974人,比上年末增加7855人。其中参保职工83316人,参保退休人员31658人,分别比上年末增加5718人和2137人。

  全年基本医疗保险基金收入9546万元,支出7818万元,分别比上年增长1755万元和1396万元。其中,统筹基金收入5276万元,支出3942万元,分别比上年增长907万元和666万元。年末基本医疗保险基金累计结存8708万元,其中统筹基金结存5245万元,个人账户积累3463万元。

    (四)工伤保险

  年末全盟参加工伤保险人数为38932人,比上年末增加9004人。全年享受工伤保险待遇人数为130人,比上年增加 108人。

  全年工伤保险基金收入466万元,支出261万元,分别比上年增加174万元和114万元。年末工伤保险基金累计结存473万元。

    (五) 生育保险

  年末全盟参加生育保险人数为65294人,比上年末增加25254 人。全年共有592人次享受了生育保险待遇,比上年增加321人次。

  全年生育保险基金收入164万元,支出76万元,分别比上年增加15万元和33万元。年末生育保险基金累计结存272万元。

  (六)社会保险基金监督

  全年累计4次开展全盟社会保障资金现场监督检查,维护了基金安全运行和完整。

  三、劳动争议仲裁 

   注重发挥劳动关系三方机制作用,认真做好劳动争议处理工作,全年各级劳动争议仲裁委员会受理劳动争议案件76件,结案率为100%。

   四、工资分配

  全年全盟各类单位职工平均工资为17608元,比上年增长12.8%。国有经济单位职工年平均工资为19240元,城镇集体单位16066元,其他单位12738元。

   五、劳动监察

  年末全盟共有劳动保障监察机构14个,劳动保障监察机构组建率为100%。各级劳动保障部门配备劳动保障专职监察员66人。

  在全盟范围内重点开展了清理整顿劳动力市场秩序、劳动用工情况、贯彻《禁止使用童工规定》、农民工工资支付等专项检查活动,全年主动检查用人单位5817户,重点行业主动监察覆盖面达到855以上;完成劳动保障年检2280户;调查处理举报投诉案件285件,结案率为95.85。通过劳动保障监察执法,全盟国有企业劳动合同签订率达955,城镇私营企业和个体工商户劳动合同签订率达885,农民工劳动合同签订率达355;全年共受理涉及拖欠农民工工资案件274件,追回被拖欠的工资1138万元。

  六、金保工程

    全盟劳动力市场信息网络系统基本形成。全盟有46个社区街道办事处以及13个旗县市(区)的职业介绍部门,全部与盟劳动力市场网络中心连接,就业岗位信息和求职信息实现了网上共享。

    全盟“五险合一”集中数据库建成并投入使用。建成了全盟劳动保障数据中心和13个旗县市(区)社会保险信息网络系统,并实现了自治区、盟、旗三级联网,形成了较完备的劳动与社会保障城域网信息系统。全盟养老保险、医疗保险、失业保险信息系统已投入运行,目前共168家定点医疗机构和定点药店与盟数据中心进行网络连接,盟旗两级正式启用社会保障卡的医疗保险个人账户结算功能,为广大参保人员的就医购药提供了便捷的服务。工伤保险、生育保险系统的本地化工作已经结束。

(编辑:jimmy)
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